CANACINTRA emite recomendaciones ante la contingencia de salud por COVID-19

COMUNICADO DE PRENSA
A toda nuestra comunidad empresarial, les compartimos las
siguientes sugerencias y medidas de prevención y contención
ante el COVID-19:


ACCIONES QUE SE SUGIERE IMPLEMENTAR EN LAS EMPRESAS
(1). – Implementar una campaña sanitaria institucional que incluya:
– Información básica que debe estar al alcance de nuestros trabajadores – Limpieza profunda de áreas de trabajo.
– Protocolo para reportar posibles casos de contagio.
– Incentivar las reuniones virtuales o telefónicas.
– Evaluar la posible restricción de viajes internacionales.
– Desarrollar una estrategia de comunicación interna, basada en información certera y confiable, de fuentes oficiales, para evitar la propagación de rumores.
– Mantener actualizada la información de contacto de todos los directivos y trabajadores (número celular, teléfono particular y correo electrónico personal), así como los contactos, en caso de emergencia.
– Establecer protocolos de acceso a las instalaciones tanto para directivos,
trabajadores, proveedores, clientes y visitantes en general, que incluya la toma de temperatura y en su caso, la aplicación de cuestionarios sobre viajes recientes que permitan identificar posibles riesgos y evaluar la pertinencia de permitirles el acceso
(2).
 Realizar evaluaciones extensas de proveedores, para desarrollar un plan de acción y mitigar el impacto negativo en las empresas, en caso que éstos, puedan ver afectada su capacidad de respuesta y establecer planes alternos de proveeduría.
 Implementar, cuando sea posible, esquemas de Home Office.

MEDIDAS GENERALES DE PREVENCIÓN
CONTRA EL COVID-19
(1) Información básica que debe estar al alcance de nuestros trabajadores.
Recomendaciones:
 Lavarte las manos constantemente con agua y jabón desinfectante.
 Evitar el saludo de abrazo, mano y beso.
 Toser y estornudar de etiqueta (en la parte interior del codo).
 No tocarte la cara (ojos, nariz y boca).
 Utilizar frecuentemente gel anti-bacterial, mínimo al 70% de alcohol.
 Mantener limpias y ventiladas, tus áreas de trabajo.
 Mantenerte bien hidratado.
 No auto-medicarte.
 Si tienes algún síntoma de resfriado, fiebre, tos seca o dificultad para respirar, acude de inmediato al médico y evita presentarte a laborar para prevenir posibles
contagios.
 Si tienes enfermedades tales como: diabetes, hipertensión, elevado colesterol o triglicéridos, estás más propenso a contraer una infección respiratoria, por lo que debes cuidarte y acudir a tu médico, al presentarse los primeros síntomas.

(2) PROTOCOLO DE ACCESO A LAS INSTALACIONES DE LAS
EMPRESAS
 El personal de control de acceso, deberá apoyar en la toma de la temperatura, de todas aquellas personas que pretenda ingresar a cualquiera de las instalaciones de
la empresa, incluyendo a directivos, trabajadores, proveedores, clientes y visitantes en general.
En caso de que algún directivo o trabajador, registre una temperatura igual o superior a 38.5ºC, se le deberá negar el acceso y conminarlo a que regrese a su casa, y en caso de así considerarlo, acuda a su servicio médico de salud correspondiente.
Cuando a una persona se le niegue el acceso por esta causa, se tendrá que elaborar un reporte sobre el particular, dirigido a Recursos Humanos, en donde se le deberá
dar el seguimiento correspondiente, informándole a su jefe inmediato.
No admitir nuevamente al trabajador, hasta que presente un documento que
certifique que está clínicamente apto para laborar.
 En el área de acceso, se deberá contar con gel base alcohol, para que toda persona con autorización para ingresar, se lo aplique en ambas manos.
Este Protocolo se recomienda que sea de carácter obligatorio y aplicarse sin
excepción alguna.

Autor: informativopc

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